定西市集中整治“指尖上的形式主義”
來源:定西日報
責任編輯:馬 靜
發(fā)布時間:2020/1/9 12:24:15
定西市作風建設年活動開展以來,市作風辦在走訪調研過程中,發(fā)現(xiàn)部分部門和單位工作群過多過雜、過度要求“簽到留痕”,使廣大干部耗費了大量的時間和精力,基層干部更是疲于應付、苦不堪言。為此,按照“基層減負年”的要求,市作風辦、市委網(wǎng)信辦制定印發(fā)了《關于加強黨政機關微信、QQ工作群規(guī)范管理的通知》,從工作群的建立、信息發(fā)布、運行管理以及責任落實等方面,對全市黨政機關工作群管理工作提出了規(guī)范要求。
按照專項治理的安排,全市各級黨政機關全面開展自查自糾,對功能重復的工作群進行合理整合,對臨時性、階段性工作群和長期未使用或使用頻率過低的“僵尸群”及時清理。截至目前,市級各部門各單位共梳理出微信工作群409個,QQ工作群228個;各縣區(qū)共梳理出微信工作群2560個,QQ工作群1246個。經(jīng)整合清理,市直各部門各單位保留微信工作群333個、減少18.6%,QQ工作群196個、減少14.0%;縣區(qū)保留微信工作群2060個、減少19.5%,QQ工作群955個、減少23.4%。
在具體工作中堅持目標導向,嚴格建群行為。全市各級黨政機關從工作實際出發(fā),本著務實、高效、合理的原則,既便于工作,又不增加基層干部和群眾的負擔建立工作群。原則上每個單位建立一個系統(tǒng)內工作群,對涉及多部門或在全市(縣、區(qū))范圍內開展專項工作、階段性工作的,確需建工作群的,由牽頭單位負責建立,在工作完成后立即解散。各單位確需在工作群外建立業(yè)務群的,經(jīng)單位主要領導同意后,按照業(yè)務性質分類建立,并參照工作群要求管理。
堅持工作導向,規(guī)范信息發(fā)布。工作群主要用于群成員交流工作、通報情況、研究問題、介紹經(jīng)驗、傳遞信息、共商決策等,嚴禁在工作群中發(fā)布“泄露國家秘密、危害國家安全或者損害國家榮譽和利益;破壞國家宗教政策,宣揚邪教和封建迷信;散布謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩(wěn)定;散布淫穢、色情、賭博、暴力、恐怖或教唆犯罪;侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益;從事商業(yè)宣傳活動”等十三個方面的內容。同時,堅持“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”的原則,重要信息發(fā)布必須經(jīng)保密審查,確保信息安全。
堅持問題導向,力戒形式主義。在工作群使用過程中,重點整治工作群過多過雜,重復交叉以及建群中搞小圈子;上級“官僚主義發(fā)令”頤指氣使、下級虛假應對“一微了之”,空泛表態(tài)、口號“震天響”;重“痕”不重“績”、留“跡”不留“心”,以微信、QQ工作群上傳工作場景截圖來代替實際工作狀況;不談工作只聊天,發(fā)送與工作無關的內容,各種表情、點贊刷屏;工作群異化為“拍馬群”“紅包群”“領導愛好秀場群”;工作群安排工作任務,提出工作要求,要材料、報表隨意性強、過多過濫,增加基層負擔等六個方面的形式主義官僚主義突出問題。
堅持責任導向,加強運行管理。按照“誰建群誰負責”“誰管理誰負責”的原則,明確各單位主要負責人是第一責任人,并指定專人擔任群管理員,加強對工作群的運行管理。實行實名準入和請出制度,精準納入人員,嚴禁盲目擴大范圍。各單位加大對單位干部職工的教育宣傳力度和工作群的監(jiān)管力度,對發(fā)表違背黨章、黨的決議和政策的言論堅決抵制、迅速處置,對傳播未經(jīng)證實或許可的信息及時制止。(記者石建強)